Приглашаем посетить сайт

Футбол (football-2000.niv.ru)

Словарь терминов по социальной статистике
Статьи на букву "Н"

В начало словаря

По первой букве
А Б В Г Д Е Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Ц Ч Э
Предыдущая страница Следующая страница

Статьи на букву "Н"

НАЕМНЫЕ РАБОТНИКИ

НАЕМНЫЕ РАБОТНИКИ - лица, которые заключили письменный трудовой договор,  контракт или устное соглашение с руководителем предприятия любой формы собственности или отдельным лицом об условиях трудовой деятельности, за которую они получают оговоренную при найме (т. е. при заключении договора) оплату наличными деньгами или натурой, а также избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность лица, включая директоров и управляющих предприятий, служителей религиозных культов. Наемные работники распределяются на две подгруппы: гражданское население и военнослужащие. По длительности найма на работу различаются: а) постоянные работники, среди которых выделяются работники, у которых трудовой договор не определяет продолжительность найма, и работники, у которых трудовой договор определяет продолжительность найма, но она достаточно большая для отнесения их к временным работникам или нанятым на случайные работы; б) временные работники;  в) сезонные работники;  г) работники, нанятые на случайные работы.

НАЛИЧНОЕ НАСЕЛЕНИЕ

НАЛИЧНОЕ НАСЕЛЕНИЕ - категория населения, объединяющая людей, находящихся на момент переписи в жилых помещениях данного населенного пункта (независимо от того, постоянно или временно они здесь жили), а также тех, кто был на этот момент не дома, но на территории того же населенного пункта (например, в гостях, в театре) или даже за ее пределами, но вне жилых помещений, где мог бы быть переписан, или при исполнении служебных обязанностей.

НАПОЛНЯЕМОСТЬ ЗРИТЕЛЬНОГО ЗАЛА ТЕАТРА

Наполняемость зрительного зала театра - определяется путем деления показателя посещаемости театра на общую пропускную способность, умноженного на 100.

НАСЕЛЕНИЕ

НАСЕЛЕНИЕ - совокупность людей, проживающих на территории мира, континента, страны или ее части, отдельного региона и населенного пункта.

НАУЧНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ

НАУЧНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ - организация (учреждение, предприятие или их подразделение), основной деятельностью которой является выполнение научных исследований и разработок, независимо от ее принадлежности к той или иной отрасли экономики, организационно-правовой формы и формы собственности. В России классификация научных организаций выполняется по секторам науки и типам организаций, объединенным по организационным признакам, характеру и специализации выполняемых работ и т.п.

НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ - систематическая деятельность, тесно связанная с созданием, развитием, распространением и применением научно-технических знаний во всех областях науки и техники. Включает три вида деятельности: 1) научные исследования и разработки;  2) научно-техническое образование и подготовку кадров; 3) научно-технические услуги.

НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКИЕ КАДРЫ

НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКИЕ КАДРЫ - совокупность лиц, проживающих в стране, имеющих законченное образование 3-й ступени (по Международной стандартной классификации образования) в области науки и техники либо не имеющих его, занятых научно-технической деятельностью, для выполнения которой требуется подобная квалификация. Классифицируются по уровням квалификации (образования), областям науки, профессиям, категориям занятости, отраслям, регионам, полу, возрасту, национальному происхождению, кроме того, рассматриваются приток и отток кадров.

НАУЧНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ И РАЗРАБОТКИ

НАУЧНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ И РАЗРАБОТКИ - творческая деятельность, осуществляемая на систематической основе с целью увеличения объема знаний, включая знания о человеке, природе и обществе, а также поиска новых областей применения этих знаний. Включают: 1) фундаментальные исследования - экспериментальные и теоретические исследования, направленные на получение новых знаний, без конкретной цели их использования; 2) прикладные исследования  - оригинальные работы, направленные на получение новых знаний с целью решения конкретных практических задач; 3) разработки - систематические работы, основанные на существующих знаниях, полученных в результате научных исследований и (или) практического опыта, и направленные на создание новых материалов, продуктов и устройств, внедрение новых процессов, систем и услуг или значительное усовершенствование уже выпускаемых или введенных в действие, а также создание опытных образцов и их испытание. Классифицируются по видам работ, по секторам наук, отраслям науки, социально-экономическим целям научных исследований и разработок.

НАЦИОНАЛЬНЫЙ СОСТАВ (НАЦИОНАЛЬНАЯ СТРУКТУРА) НАСЕЛЕНИЯ

НАЦИОНАЛЬНЫЙ СОСТАВ (НАЦИОНАЛЬНАЯ СТРУКТУРА) НАСЕЛЕНИЯ - распределение населения по признаку принадлежности к определенному этносу.

НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

Негосударственное образовательное учреждение - учебное заведение, которое не находится в ведении какого-либо государственного органа, независимо от того, финансируется оно такими органами или нет. Негосударственное учебное заведение может получать и не получать финансовую поддержку от государственных органов.

НЕЛЕГАЛЬНАЯ (КРИМИНАЛЬНАЯ) ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

НЕЛЕГАЛЬНАЯ (КРИМИНАЛЬНАЯ) ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ - незаконная экономическая деятельность хозяйствующего субъекта, охватывающая, прежде всего, те виды производства и продажи продукции, которые прямо запрещены существующим законодательством.

НЕОНАТАЛЬНАЯ СМЕРТНОСТЬ (СМЕРТНОСТЬ НОВОРОЖДЕННЫХ)

НЕОНАТАЛЬНАЯ СМЕРТНОСТЬ (СМЕРТНОСТЬ НОВОРОЖДЕННЫХ) - смертность детей с момента рождения до 28 дня жизни.

НЕОПЛАЧИВАЕМЫЕ РАБОТНИКИ СЕМЕЙНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ

НЕОПЛАЧИВАЕМЫЕ РАБОТНИКИ СЕМЕЙНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ - лица, работающие без оплаты на частном семейном предприятии, которым владеет родственник.

НЕПОЛНАЯ ВИДИМАЯ ЗАНЯТОСТЬ

Неполная видимая занятость - отражает недостаточный объем занятости, определяется количеством лиц наемного труда, вынужденных работать (по инициативе администрации, работодателя, а также из-за отсутствия рабочих мест с полной занятостью на рынке рабочей силы) меньше установленной законом нормальной продолжительности рабочего времени в рассматриваемый период времени. Это лица, вынужденно работающие "с неполной рабочей неделей" или "с неполным рабочим днем", при котором по условиям трудового договора работники трудятся меньше часов, чем установлено распорядком, графиком на данном предприятии или законодательством для данной категории работников, или уменьшается количество рабочих дней против пятидневной (шестидневной) рабочей недели и, следовательно, часов работы в неделю. При этом работники ищут дополнительную работу или готовы работать дополнительно.

НЕПОЛНАЯ СКРЫТАЯ (НЕВИДИМАЯ) ЗАНЯТОСТЬ

Неполная скрытая (невидимая) занятость - характеризуется недоиспользованием рабочей силы, определяется числом лиц, вынужденных работать неполное рабочее время  в связи с тем, что при устройстве на работу они не нашли работы с полным рабочим днем (неделей), хотя и искали такую работу. Представляет собой аналитическое понятие, исследования основываются на данных об уровне доходов, использовании работающих согласно уровню их квалификации и показателях, характеризующих уровень производительности труда.

НЕПОЛНОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

НЕПОЛНОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ - характеристика продолжительности труда работающих по найму на условиях неполного рабочего времени в течение недели или рабочего дня. Означает, что работники трудятся меньше часов, чем установлено законодательством или коллективным договором для данной категории работников.

НЕФОРМАЛЬНАЯ (ДОМАШНЯЯ) ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

НЕФОРМАЛЬНАЯ (ДОМАШНЯЯ) ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ - легальная экономическая деятельность, по которой не предусмотрена регистрация, осуществляемая в основном индивидуальными производителями или домашними хозяйствами. Представляет собой в значительной степени общественно-необходимый производительный домашний труд,  не оплачиваемый и находящийся вне сферы денежного обмена, основанный на неформальных отношениях между участниками производства.

НОМИНАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА

НОМИНАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА - сумма всех выплат в денежной и натуральной форме, получаемых наемным работником за отработанное время или выполненную работу, а также за неотработанное время, но подлежащее оплате (отпуска и пр.), выраженная в денежных единицах. Различают начисленную номинальную заработную плату и выплаченную (за вычетом налогов и др. удержаний в соответствии с законодательством).

НОУ-ХАУ

НОУ-ХАУ - результат технического творчества, а также техническая и иная информация, необходимая для производства какого-либо товара, технические решения, выполненные на уровне изобретений, но почему-либо не запатентованные, опыт, секреты производства. Одним из основных признаков ноу-хау является элемент секретности передаваемой научно-технической информации, при этом охрана, как правило, осуществляется в договорном порядке в соответствии с условиями лицензионных договоров и прочих подобных соглашений.

Предыдущая страница Следующая страница